如果企業給員工發月餅，企業所得稅由企業支付，不要員工承擔，只是對部分月收入超過3500元（含月餅價值）的員工代扣個人所得稅，但情形則完全不相同。首先是企業有擔當，其次是遵守稅法的良好表現，因為員工收入超個稅起徵點部分繳稅是義務。當然，企業同樣要徵求員工拿月餅還是拿貨幣，否則，員工可以拒絕拿月餅。企業要強行壓制，惹得員工不高興，企業內部不和諧，好事變壞事，或者把問題引向稅務部門，都不足取。
可現在所討論的“月餅稅”到底是哪一種，並沒有弄清楚。筆者認為，這是稅務部門的失職。為何？因為稅務部門沒有把稅法宣傳解釋到位，企業員工包括其他社會成員，對企業和員工分別要交所得稅不了解，企業員工產生抵觸情緒，對稅務部門不滿，影響稅務部門的公信力。而一部分“不明真相”的網友，不清楚“月餅稅”是企業所得稅，還是個人所得稅，誤認為稅務部門收“月餅稅”，稅務部門被懷疑亂課稅，這個罪名可不輕，影響也很壞。（時間：8月29日 來源：人民網） |
