中評社香港7月27日電／旨在追究訓練不落實者責任的軍事訓練問責制一經推出，猶如風暴席捲軍營。陸軍第40集團軍某摩步旅通過對軍事訓練中“有錯”、“無為”和“亂為”行為進行問責，懲戒訓練失職、約束干擾訓練者，追究擠占訓練時間、占用分隊兵員、偏訓漏訓者的責任，消除影響訓練落實的各種不利因素，調動官兵訓練的積極因素，成為推動軍事訓練發展的新引擎。
讓訓練失職無處遁形
“等等，過完秤再出發。”
記者在摩步旅組織的全副武裝拉練考核現場看到，出發前，旅裡的軍事訓練監察組兩名幹部搬著一台電子秤走了過來。而後隨意抽點11名戰士，用秤逐個稱量攜帶物資的重量。稱完後，叫來了這個連隊的連長：“按照單兵作戰最低攜行標準，每人要帶的東西分別是武器、雨衣、水壺、挎包、四個彈匣和一個防毒面具，總重量是14.8斤，可你這3個戰士攜帶的東西為什麼不夠秤？”
原來，為圖輕快，個別戰士的背囊裡少裝了一些東西。
這名連長被問得滿臉通紅，半天也沒說出一句話來。軍事訓練監察組對這個連隊進行了通報批評，3名戰士在軍人大會上作了檢查。
下通報、上錄像、挨批評，已成為這個旅訓練管理的新“課目”。平時，旅軍事訓練監察組人員乘坐一輛監察車，攜帶先進的攝（照）像器材，不打招呼、不定路線，馬不停蹄地奔波在各個訓練場，全時全員全程監控部隊訓練情形，及時發現並懲戒訓練失職行為，“逼”著官兵嚴格按綱施訓。
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