為此，加強黨外代表人士隊伍建設，無疑是各級統戰部門當前和今後一個時期的一項重大戰略任務，將作為多黨合作事業可持續發展的基礎工程；目標是建設一支素質優良、數量充足、結構合理的黨外代表人士隊伍。
“從嚴格意義上來說，民主黨派幹部隊伍的培養規律並不等同於中共幹部隊伍的培養規律，但確實存在一些通用的原則。比如可以在黨外代表人士隊伍建設中，探索建立綜合評價體系，制定長遠發展規劃，完善培養教育、選拔任用、合作共事、監督管理機制等”，劉春說。
此外，還應結合民主黨派中央和省級組織屆中調整和換屆，引導和推動民主黨派大力加強後備幹部隊伍和成員隊伍建設，為多黨合作事業持續發展奠定組織基礎。
“所謂可持續發展，就是要考慮到時代的變化和特點。一些不符合時代要求的用人標準和門檻都要調整”，劉春表示，當前要積極推動黨外幹部的培養、選拔和使用，拓寬選人視野和用人渠道，搭好平台，加強實踐鍛煉，為黨外幹部充分履行職責和發揮作用創造良好條件。
持續做好民族和宗教工作
我國是統一的多民族國家。實現各民族共同團結奮鬥、共同繁榮發展，始終是我們黨治國理政的重大課題。
權威專家表示，當前，我國平等團結互助和諧的社會主義民族關係發展趨勢沒有變，但在國內外敵對勢力加緊對我進行滲透、分裂、顛覆的形勢下，面臨的挑戰更加嚴峻；我國民族問題的基本特征沒有變，但在社會生活更加多樣、多元、多變的情況下，處理起來難度增大；我國民族工作的主要任務沒有變，但在經濟社會發展的新階段，面臨的要求更高、更迫切。
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