中評社香港8月14日電／為擴大各部會首長的人事權，臺灣“行政院”上午通過人事授權方案，“行政院”所屬機關的人事任免權責及兼職報院程序的修正，將640個職位都放手給各部會首長自行決定，不必報“行政院”核定，占原應報院核定之人事職位的46%，各部會首長的人事任免權大大擴增。
據聯合晚報報道，目前要報院核定的職務計有1384個，由於這些職位眾多，而都要呈報“行政院”，不但限縮部會首長的人事任免權，程序也十分繁瑣，“行政院長”劉兆玄指示“政務委員”蔡勳雄邀各主管機關討論後，今天報院會通過部分職位授權首長自行決定。
這項方案內容，在人事任免權責部分，除了各主管機關所屬的一級機關職務列簡任12職等以上的副首長、“國營”事業機構之副總經理、協理或相當職務、調兼專責辦理相當簡任12職等以上的主管、副主管等242個職務前已奉核可授權核派外，另外再增加398個職務授權由各部會核派。
這398個職務包括：“國立”大專校院校長職務計有53個、各部會主任秘書及一級單位主管職務計有293個、“外交部”駐奈及利亞等國的代表處副代表（不含美、日及歐盟兼駐比利時代表處副代表）計50個職務、亞東關係協會及北美事務協調委員會秘書長2個職務。
這些職務即包括各部會的各司處，如“內政部”民政司等各司司長、“外交部”各地域司長、“國防部”戰略規畫司等司長都不必報院，至於各部的獨立機關的副首長，如“內政部”警政、消防、營建等署的副署長，“國防部”軍備局、軍醫局的副局長，“財政部”國庫署、賦稅署、關稅總局及“國有財產局”等副署長、副局長也都是自行核派即可。
至於兼職報院程序的部分，也是回歸公務員服務法規定，各部會副首長除依法令明定由“行政院”聘派兼任職務者，仍應報院核准外，其餘都授權各部會自行核定。 |
