據新華社6月19日消息，近日，中共中央辦公廳印發了《領導幹部配偶、子女及其配偶經商辦企業管理規定》（以下簡稱《規定》），并發出通知，要求有關黨委（黨組）及其組織（人事）部門提高政治站位，壓實管理責任，完善工作機制，嚴肅紀律要求，不折不扣抓好《規定》貫徹落實。
日前，中央黨校(國家行政學院)教授竹立家接受紅星新聞記者采訪時表示，中辦印發《領導幹部配偶、子女及其配偶經商辦企業管理規定》，是構建“不敢腐、不能腐、不想腐”體制機制的又一重要措施。該《規定》把“不能腐”進一步通過制度框架進行限制，這也是全面從嚴治黨的一個重要舉措。
專家：把監管重點放在廳局級及以上幹部，抓住預防腐敗的關鍵少數
《規定》明確，領導幹部配偶、子女及其配偶經商辦企業管理的適用對象，主要是黨政機關、群團組織、企事業單位廳局級及相當職務層次以上領導幹部；經商辦企業情形，主要是投資開辦企業、擔任私營企業或外資企業等高級職務、私募股權基金投資及從業、從事有償社會中介和法律服務等行為。《規定》對不同層級、不同類別領導幹部配偶、子女及其配偶經商辦企業分別提出了禁業要求，領導幹部職務層次越高要求越嚴，綜合部門嚴於其他部門。
竹立家表示，《規定》把監管重點放在廳局級及相當職務層次以上的中高級領導幹部上，領導幹部職務層次越高要求越嚴，抓住了預防腐敗的關鍵少數。因為中高級領導幹部處在決策層，手握更大權力，把監管重點放在這些領導幹部和他們的配偶、子女及其配偶身上，這個做法充分體現了“上行下效”的考慮。
《規定》要求，領導幹部每年報告個人有關事項時，應當如實填報配偶、子女及其配偶經商辦企業情況，年度集中報告後新產生的經商辦企業情況要及時報告。對領導幹部報告情況要進行隨機抽查和重點查核，發現有關經商辦企業違反禁業規定的，責令領導幹部作出說明，由其配偶、子女及其配偶退出經商辦企業，或者由領導幹部本人退出現職、接受職務調整，并視情況給予領導幹部相應處理處分。其中，對擬提拔或進一步使用的領導幹部，結合幹部選拔任用“凡提四必”進行查核，不符合擬任崗位禁業規定的，應退出經商辦企業，不同意退出的不予任用。 |
