|
| 黃重諺。（中評社 黃筱筠攝） |
中評社台北12月13日電（記者 黃筱筠）“總統府”12日晚間舉行執政決策協調會議。蔡英文會中對於“外籍專業人才延攬及僱用政策”表示，過去對外國專業人才來台工作有關於簽證、工作、居留、金融、稅務、保險及家人生活安排等層面都有很多障礙，這次行政部門以制定特別法的方式來通盤處理這些限制，讓外國專業人士在台工作能夠更安心，這是留才的基礎工作。此外，政府也要創造好的經商環境，讓產業在這裡發展，就能提供更好的條件來吸引人才。
蔡英文提到，人才是“國家”發展的基石，培育“本國”人才及強化外國專業人才的延攬與僱用，是提升“國家”競爭力的關鍵，對於台灣經濟轉型更是重要，蔡在執政前就非常重視，並請智庫開始研究。
“國發會”於會中說明，當前各國為了提升“國家”競爭力，除了重視“本國”專業人才的培育，同時，也積極推出各類延攬與留用他國專業人才的政策。台灣過去雖有“優秀僑外生留台工作行動計劃”等攬才政策，但涉及外國人才在台工作之規定牽涉各部會層面甚廣，仍有多處需要整合。若逐一修正曠日廢時，因此制定“外國專業人才延攬及僱用法”草案，以快速、通盤解決當前限制，並在不改變外籍人才來台之工作資格及審查標準的原則下，規劃就其簽證、居留、保險、歸化及退休等待遇，進行全面性的檢討，以利完整的立法設計。
蔡英文也請“國發會”在專法起草過程中，注意完整的立法溝通，包括社會各界、各國商會、國際專業人士團體等，都應該詳加了解其意見與實際需要，讓專法切實的適用。
蔡英文表示，過去對於外國專業人才來台工作有關於簽證、工作、居留、金融、稅務、保險及家人生活安排等層面都有很多障礙，這次行政部門以制定特別法的方式來通盤處理這些限制，讓外國專業人士在台灣工作能夠更安心，這是留才的基礎工作。此外，政府也要創造好的經商環境，讓產業在這裡發展，就能提供更好的條件來吸引人才。
不過，她也提醒，外界對於是否排擠台灣人工作機會、有關特定專業人士的資格條件與審查標準、課稅優惠等，一定特別關注，所以相關資訊要更透明，對外說明要更明確，務必要讓社會各界充分瞭解草案內容，徵詢各界意見，讓外界疑慮降至最低。這個工作不只是行政部門要積極進行，黨團也要擔任雙向溝通的橋樑，讓法案順利推動。
蔡英文更強調，專業人才是重要資產，也是各國都在爭搶的資源。政府一方面要加強台灣自己專業人才的培育，留在台灣為“國”效力，同時，也要積極改善攬才與留用的制度，讓更多外國專業人才也能夠為台灣所用，這是台灣配合經濟轉型，邁向下個階段產業發展的重要戰略，台灣腳步要加快，不能落後。
|
