另外一方面，結構性的矛盾更加突出，最主要的矛盾就是就業難和招工難並存。就業難，主要是高校畢業生、青年學生就業比較難，因為他們要求比較高質量的就業崗位。招工難，就是一線的普工招工難，因為這個崗位是苦累臟險的崗位，招工比較難。為了解決這個結構性矛盾，最主要的措施就是大規模開展就業培訓，提高勞動者的素質，提高崗位匹配的能力。
第三，要繼續堅持創業帶動就業。這些年，就業形勢為什麼能夠比較穩定，就是高校畢業生、農民工、海歸人員中不少人都在創業。創業對就業有一種倍增的效應，所以我們要支持。在創業方面，包括貸款、融資、場地各個方面都有優惠政策，大力支持創業帶動就業。
第四，要維護勞動者權益，特別是平等的就業制度。正像十九大報告中指出的，要破除社會性流動的障礙，讓人人都能夠通過自身的勞動，實現自身的價值，也就是說起點公平。所以在就業方面，非常需要注意和堅持這一條。
最後一點，我們還是要提供優質高效的就業服務，特別是加大互聯網服務，能夠讓每一個有就業意願的勞動者都能夠在公共服務體系當中得到政府的幫助和支持。雖然今後一個時期就業工作仍然面臨著嚴峻的挑戰，但是我們非常有信心，在全面建成小康社會的進程當中，來保持就業局勢的穩定。一方面為經濟社會發展提供支撐，另一方面保持社會大局的穩定。
|
