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| “中選會副主委”陳朝建。（中評社 資料照） |
中評社台北12月25日電（記者 洪德諭）“Wecare高雄”發動罷免高雄市長韓國瑜，發起人尹立26日將向“中選會”遞交罷免連署書，但韓陣營認為，公職人員就職滿一年才能罷免，質疑提前連署是否違法？對此，“中選會副主委”陳朝建今日表示，提議人連署期間法規無規範，無另行限制必要。
韓國瑜12月25日就職滿周年，依法可提起罷免。罷韓團體Wecare等上周日發起罷韓遊行宣稱人數達50萬人，並宣布將在26日向“中選會”提出第一階段3萬份罷韓連署書。不過韓國瑜陣營認為，公職人員就職滿一年，才能進行罷免，應該要先了解提前連署是否違法，以及連署書是否有效力。
陳朝建表示，公職人員的罷免，得由原選舉區選舉人向選舉委員會提出罷免案，但就職未滿一年者，不得罷免。罷免案以被罷免人原選舉區選舉人為提議人，提議人須達選舉人數的1%才能進行下一階段連署，這階段需在60天完成，連署人須達選舉人數的10%以上。
至於在就職未滿一周年提前連署，是否有效？陳朝建指出，選罷法僅規範查對提議人姓名、身分證統一編號或戶籍地址，有偽造情事等應予刪除，至於提議人連署期間既無明定，也未列為應予刪除的事由，無另行限制的必要。
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