2016年8月，萬林隨艦完成執行“環太平洋-2016”演習任務歸國，領導部隊實現了該艦由入列僅3個月即順利執行遠洋任務、到4個月內以優異成績通過全訓考核、再到首次亮相世界即圓滿完成國際性軍事演習的跨越。
人才興，事業旺。近年來，該支隊堅持以戰鬥力為標準選用官兵，培養出全軍優秀指揮軍官於大鵬、2次榮獲“東海強軍先鋒”稱號的潘志強副支隊長、創造493米模擬飽和潛水亞洲紀錄的一等功臣倪磊等一大批先進典型，上百人被評為優秀科技人才獎，近千名官兵因成績突出立功受獎，數千名官兵參加過重大任務錘煉，一個新型人才方陣在深藍航道上崛起。
探索實踐遠洋作戰支援新模式
上個世紀90年代爆發的海灣戰爭，多國部隊近70萬官兵有序、高效的組織指揮和後勤保障令世人驚嘆。伊拉克戰爭中，美軍在後勤保障上實施“即時後勤補給”戰略，在向信息化戰爭過渡過程中邁出了重要一步。
兩場現代戰爭的後勤保障，讓人眼前一亮，也引起了支隊長董焱的深思：戰爭形態的變化，給海上作戰支援帶來新變化，這就要求淘汰過時的戰法訓法，搭建以遠洋作戰支援為背景的信息化平台，向隨時拉得出去、作戰距離更遠、支援快速精准的全新模式跨越。
隨之，一個迫在眉睫的問題也隨之誕生：艦船型號眾多，使命任務各異，如何探索最高效能的遠洋作戰支援新模式？
為此，他們大膽探索，不斷創新訓練編組模式，提出“大作戰”理念，以“高於主戰部隊”的要求，按照“平戰結合、軍民融合、多維一體”的原則，打破以船型編組的習慣思維，靈活地將艦艇編隊分為綜合補給、援潛救生、醫療後送等6支遠洋作戰支援群，借助信息化通信系統，在遠洋伴隨補給、大深度援潛救生、複雜海況搜救等多課題領域展開五大使命聯動訓練，形成指揮協調與作戰支援網絡的全新模式。
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