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| 這是一次形式新穎的招聘會。身穿軍裝13名退伍女兵整齊列隊入場，按次序端坐在招聘企業面前，進行了一次群面。這是自儀仗女隊員建制以來首次退伍。 |
和王博一樣，參會的企業幾乎都是首次招聘儀仗女兵，對他們來說，儀仗女兵的“精氣神”是與眾不同的。
近幾年，隨著國家對軍人的素質要求越來越高，軍人的教育學歷水平和綜合素質得到全面提升。
“受過軍隊訓練的儀仗女兵，她們的站姿、坐姿都十分優雅，有獨特的氣質。”依文企業集團董事長夏華毫不掩飾表達對女兵的喜愛。
長期從事招聘工作的鵬潤控股人力資源部經理楊亞雷也認為，企業招聘大學畢業生和社會求職者時，看重他們的專業技能和工作經驗。而對女兵而言，更看重她們從軍營訓練中培養出來的堅強、忠誠等品質。
嚴明的紀律要求、高標準的訓練……經過軍營生活的磨練，儀仗女兵普遍養成了吃苦耐勞、目標明確、執行力強等優秀品質。加上參加眾多國內外儀仗司禮任務的洗禮，女兵們舉手投足間散發著“大國範”的氣質和自信。
“儀仗女兵甘於奉獻、善於合作、責任心強等特點，符合企業流程標準化和組織紀律化的要求，也符合團隊合作的精神。”楊亞雷表示，綜合素質全面的女兵，會受到企業的廣泛青睞。
搭建雙向選擇平台傳遞就業信心
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