以相關報導中的某位騎手為例：為得到最高獎勵，其在9點～15點這個時段跑滿了33單獲得了126元，但此時他已經7個小時沒吃飯了。這不僅令其身體健康受到傷害，長時間不吃飯狀態下辛苦奔波，更可能出現突然暈倒，也可能發生交通事故等意外危險。而為在限定時段多跑單多拿獎金，某些外賣騎手在騎行途中不停刷手機接單或者為趕時間違章行駛，也額外增加了更多安全風險。
因此，對外賣騎手而言，雖然跑單數量越多，獲得活動獎勵的機會越大，賺取的獎勵金額也越高，但為此付出的健康代價、安全代價更大。但由於這種獎勵活動具有“甜蜜”的一面，用專家的話說，很容易誘導騎手產生“跳一跳就能夠著”的挑戰心理，騎手就很容易陷入其中，從而忽視健康風險和安全風險。
事實上，早於2021年，國家七部門就聯合印發了《關於落實網絡餐飲平台責任 切實維護外賣送餐員權益的指導意見》，明確提出在保障勞動安全方面，要完善平台訂單分派機制，優化配送路線，合理確定訂單飽和度，降低勞動強度。
顯而易見，已經演變為“甜蜜陷阱”的外賣跑單獎勵活動，並不符合這一意見精神。平台作為市場主體，理應從保障勞動者基本權益角度出發，主動對照意見要求，規範相關經營行為，從人性化管理角度，適時優化調整這類跑單獎勵活動。
簡而言之，外賣平台不是不可以搞跑單獎勵活動，但不應該犧牲外賣騎手的健康權益，更不能給騎手工作安全埋雷。也祗有在此前提下，相關激勵措施才能產生正面效益，實現員工和企業雙贏。 |
