【協調·改革】
世貿組織總幹事阿澤維多5月意外宣布提前一年結束任期，定於8月31日正式離職。
他解釋離任原因時說，他的這一決定“符合這一組織的最大利益”，希望新任總幹事能注入世貿組織迫切需要的“精力和耐力”。他強調，在多邊合作遭遇挑戰時，世貿組織是“全球經濟治理一大支柱”。“世貿組織可能並不完美，但它依然不可或缺，能阻止我們陷入一個‘叢林法則’橫行的世界，至少在貿易方面是這樣。”
世貿組織當前深陷困境，爭端解決、多邊貿易談判和貿易政策監督三大功能受阻，多哈回合談判停滯不前，爭端解決機制的“皇冠明珠”上訴機構停擺……
對於新掌門人來說，首要挑戰是如何協調各方立場，推動機構改革。
多名分析師認為，推動世貿組織改革，需要處理好五大關鍵難題，即如何凝聚成員共識，維護全球貿易體系；如何化解成員間矛盾，營造團結協商氛圍；如何處理涉及成員切身利益的尖銳、複雜和敏感爭議問題；如何解決上訴機構“停擺”問題，以盡快恢復貿易爭端解決機制功能；如何盡快提高內部工作效率。 |
