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民營企業要有擔當 創新引領實現轉型升級
http://www.CRNTT.com   2019-09-28 15:51:13


  中評社北京9月28日電/ “企業發展壯大了,就要有擔當!”這是一句發自民營企業家肺腑的錚錚之言,更化作他們身體力行的實際行動。不斷爬坡過坎的民營企業,正積極履行社會責任擔當,為全社會實現高質量發展貢獻出自己的綿薄之力。

  教育為員工創造最大福利

  2018年,根據教育部辦公廳發布的《關於公布第三批現代學徒制試點單位的通知》,恒安集團出資建立了泉州輕工職業學院。當時,企業內部有人質疑:“咱們出錢培養這些人才,跑了怎麼辦?”施文博董事長回答道:“人才是社會的,不是我的,如果培養出的人才在恒安做貢獻,也是為社會做貢獻,如果他離開恒安去了別的企業,或者他自己去創業,也是為社會做貢獻。”在他看來,為社會培養人才,就是履行社會責任。

  教育是對員工最大的福利,不光施文博篤信這一點,這也是許多有遠見的企業家的共識。

  走進杭州吉利集團總部,赫然印入眼簾的,是“吉利學堂”四個燙金大字。

  “在吉利學堂里,我的最大感受是董事長李書福在盡力給員工們營造良好的成長氛圍:提供道德思考和文化交流的場所;給予充分彰顯自我,提升自信及人格自尊的良好空間。”一位姓侯的學員這樣對記者表示。

  記者了解到,“吉利學堂”是人才培養、文化傳播、智慧碰撞的場所,從周一到周日,學堂裡面的每一天每一個教室都是滿滿的,在這裡員工們可以通過學習或扮演老師角色從而不斷地提升自我。
 


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