中評社北京11月17日電／在崗突發疾病死亡視同工傷、上下班途中遇車禍可認定工傷……16日，記者從省政府法制辦獲悉，為了保障因工作遭受事故傷害或患職業病的職工獲得醫療救治和經濟補償，江西修訂實施《工傷保險條例》辦法（以下簡稱《辦法》），即日起至12月1日徵求民意。
市民如有建議或意見，可通過電子郵件（longxiao0307@sina.com）和信函兩種方式向省政府法制辦表達。
據人民網報道，《辦法》規定，全省的企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織和有雇工的個體工商戶均應參加工傷保險。用人單位為全部職工或雇工繳納工傷保險費。
對建築施工企業、小型服務企業、小型礦山企業，工傷保險費的繳納辦法按照人社部《部分行業企業工傷保險費繳納辦法》執行，並實行實名登記參保。
工傷認定：患職業病等七種情形可認定工傷
哪些情況可以認定為工傷呢？《辦法》規定，七種情形可認定為工傷：在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害；工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或收尾性工作受到事故傷害的；在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；患職業病的；因工外出期間，由於工作原因受到傷害或發生事故下落不明的；在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；法律、法規規定應當認定為工傷的其他情形。
同時，職工因工作環境存在有毒有害物質造成急性中毒被搶救治療，並經縣級以上人民政府疾病預防控制機構驗證的；受用人單位指派前往疫區工作而感染該疫病的，以及受用人單位指派參加競技、文娛和體育比賽等活動而受到意外傷害的，也可按有關規定認定為工傷。
在崗突發疾病死亡等三種情形視同工傷
在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷複發的等三種情形，將視同工傷。
|
