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| 劉江華相信“如果有機會在政府擔當任何一些崗位，吸取經驗，市民都是願意見得到”。 |
中評社香港9月15日電／民建聯副主席劉江華在超級區議會落選後，表明不會角逐民建聯主席，但被問及是否願意出任副局長，他沒有正面回應，稱有人提出才再考慮。但他沒有抹殺這個可能性，指作為一個從政人，“無話咩屈就、高低”，相信“如果有機會在政府擔當任何一些崗位，吸取經驗，市民都是願意見得到”。他又說，民建聯要為做執政黨做準備，需要推薦更多人才入政府，積累行政經驗。
星島日報報道，劉江華說，最近聽了很多意見，有人建議他專注黨務，也有人建議他加入政府、加入私人公司或去進修，甚至有朋友表示願意為他穿針引線，“開咪”評論時政。對於加入政府的建議，劉江華說，只是政府架構以外的朋友“吹下水”，沒有具體談及他應擔任甚麼崗位。他直言自己不適合當官，“官有官的性格，我做了二十幾年議員，可能有少少同官不同的性格。除非我有改變，或者調返轉，成個團隊有改變，當然我看到梁振英政府很拼搏很有心做一些事……還要看我有沒有這個能力。”
新政府尚欠副局長未“齊腳”，被問及若由他出任副局長會否感到屈就，劉江華表示，現時沒有人提出，若有人提出來才考慮。但他沒有抹殺這個可能性，“我想做一個從政的人，唔好講我先啦，任何一個民建聯成員，如果有機會在政府擔當任何一些崗位，吸取經驗，市民都是願意見得到……不論民建聯或民主黨的成員都應該這樣。無話咩屈就、高低，等於當年陳克勤進入（特首辦），你們笑他影印，當然不是影印啦，但他的經驗是我們好寶貴的財產。”
劉江華由此帶到民建聯要為普選做好“升級換代”準備，他說，很多人期望民建聯做執政黨，但民建聯未有足夠的執政人才。執政人才“不可能石頭爆出來”，所以民建聯期望多些成員加入政府，以吸取好與壞的經驗。“將來來講，如果儲備到一些執政人才，下屆政府或這屆政府有位的話，我們一推薦就推薦做局長，都得o架。”與此同時，民建聯亦要培訓年輕一代，吸納更多社會精英，以及提高政策研究水平。
距離二○一七年只有五年，要培訓足夠的政治人才殊不容易，他說，二○一七年並非死線，相信屆時民建聯會有參與，可能推人出來選，也有可能助選。劉江華指，今次全港性的超級區議會與特首普選的操作相類近，他從中得到的啟示是候選人必須有很高的個人質素，並要配備很多地區樁腳，二者缺一不可。被問及會否參選二○一七年特首選舉，他表示“沒有想像過……個人完全沒有這個興趣。”
面對民建聯將於明年初更換領導層，劉江華日前表明不競逐下屆主席。被問及黨內是否有人游說他回心轉意，他透露，剛才主席譚耀宗才問他“點解講得咁死”。他解釋，“要樹立民建聯的標準，而非因人而異。”他堅持，主席最好是立法會議員，否則無法掌握時刻形勢變化。
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