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軍報:必須認清“軍隊國家化”背後的陰謀

http://www.chinareviewnews.com   2012-05-15 09:26:49  


 
  在作風上多一分正氣,切實做光明磊落心系基層的排頭兵。領導幹部的一舉一動,代表著黨的作風和形象。楊業功一輩子艱苦奮鬥、楊善洲一輩子服務百姓、劉金國一輩子剛正不阿,他們以模範的行動,為黨贏得了民心。作為黨員領導幹部,就應該帶頭弘揚我黨我軍的優良傳統,用好的人品官德和清風正氣團結凝聚廣大官兵。樹立公道正派之氣。公平正義、克己奉公是錘煉領導作風的根本著力點。應堅持立黨為公,牢固樹立正確的權力觀,作決策、搞建設要出以公心,服從服務於整體大局,不搞勞民傷財、為個人撈取政治資本的形象工程、政績工程。堅持公正處事,對部屬一視同仁,不搞親疏遠近,充分發揚民主,擴大政務公開,公平、公正處理涉及官兵切身利益問題,不人為製造不公平,不因不公平而造成民怨。堅持正派做人,對組織忠誠,對同志仁厚,對自己嚴律,襟懷坦白,言行一致,不迎合迎來送往、逢迎討好、相互吹捧的庸俗習氣。培養敬兵愛兵之情。官兵看一個領導幹部,一個重要標準就看其心系基層、服務官兵的熱情和力度。

  應不斷強化服務意識,恪守為兵之責,多辦利兵之事,把黨對廣大官兵的關心關懷落到實處。特別是要注意端正對基層官兵的根本態度,多講兵話、多談兵事,尊重官兵的主體地位,一事當前先想到基層、先想到士兵。注重關心關愛官兵的全面發展,努力滿足其精神文化需求、成長進步需求,幫助他們強思想、增素質、有作為。注重弘揚勤儉節約之風。思想鬆懈、貪圖享樂是當前一些不正之風的思想根源。領導幹部應帶頭培育艱苦奮鬥的思想作風、資源節約的工作作風、勤儉樸素的生活作風,當好紅管家、打好錢算盤。充分認識到,領導幹部的思想作風、工作作風和生活作風是講政治、顧大局、守紀律的具體體現。講政治、顧大局、守紀律學習教育成果大不大,一個重要方面就看黨員幹部的作風好不好;黨員幹部也只有不斷弘揚好作風、改掉壞作風、創立新作風,講政治、顧大局、守紀律學習教育活動才被證明見諸成效、結出碩果。

  在紀律上多一分敬畏,切實做依法行政嚴格自律的排頭兵。敬畏法度、依法辦事,既是對黨負責,也是對自己負責。近年來,部隊發生一些違法違紀案件,教訓沉痛、警示深刻。領導幹部應自覺在法規紀律範圍內行使職權,克服權大膽大、官升氣長的不良風氣,努力做思想純潔、作風純潔、廉潔自律的模範。自覺養成依法用權的習慣。不論是參與黨委決策還是決定行政事務,都應有法規意識和程序觀念,按照規劃搞建設、按照程序用幹部、按照標準抓保障、按照預算管經費,加強決策行為的法規審查和可行性認證,避免好心辦壞事、熱情搞浪費。堅持大膽開拓和謹慎用權相統一,職務越高、權力越大,越要常懷敬畏之心、戒懼之意,確保權力行使的科學性、合法性。自覺強化服從監督的意識。經常性的、有效的監督是幫助領導幹部改進工作、避免犯錯的有力武器。應自覺落實黨的監督制度,敢於堅持原則、修正錯誤,嚴肅地而不是敷衍地開展批評和自我批評,推動黨內生活保持團結向上的風氣。

  始終保持自省自警的胸懷,善於和勤於從部屬的意見建議中查找問題,從領導和同事的交流中反思不足,積極改進思想方法和工作方法。大力支持紀委和審計等職能部門開展監督,指導各業務系統加強行業監管,形成權力監管的合力。要堅守清廉純潔的底線。經常對照廉潔從政行為準則審視自己、約束配偶子女和身邊工作人員,自覺摒棄“從眾”“僥幸”“麻痹”心理,防止出格越線。始終保持廉政沒有特殊、風險沒有例外的警覺性,堅持從小節、小事、“小意思”嚴起,培養健康高尚的精神追求和生活情趣,純潔內外交往關係,真正把時間、心思和精力都投入我軍現代化建設事業上。


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