中評社台北10月30日電／先看一則似乎距離台灣遙遠的新聞。澳洲航空忽然停飛，起因於勞資糾紛無法解決，公司執行長認為工會過去數周的罷工等行動讓公司逐漸失血，猶如“溫水煮青蛙”(slow bake)，故寧可採取激烈手段，下令全面停飛。現在澳洲的航空和觀光業都受傷，連總理都要求相關單位加速勞資調停。
聯合晚報社論認為，澳航的勞資糾紛癥結，外界不易理解其間是非，但有幾個參照點值得留意：一，全球景氣不佳，各國都漸浮現出勞工問題；二，“溫水煮青蛙”的方法只是拖延問題爆發，救不了經濟。
台灣科技業最近也出現無薪假和裁員現象，發生在目前“沒有春燕”的社會背景下，同情勞工的輿論不免批評企業沒良心。“總統”大選當前，執政者對此氣氛很緊張，馬英九都親自喊話，要求企業若獲利則不得放無薪假。有些企業主可能覺得有苦說不出，鴻海的郭台銘昨天也為企業緩頰，希望大家“共體時艱”。
苦日子當前，企業界的業務縮減，勞資雙方認知不同，一定“公說公有理，婆說婆有理”。問題是，政府面對這些現象，如果還在強調經濟前景大好；不得不面對“共體時艱”的情勢時，又只能一方面施壓企業，一面砸大錢於各種促進就業和補貼方案，目的只為短時性的美化失業率數字，那麼，就算問題遮蓋一時，還是免不了寒流驟降時要面臨嚴酷挑戰。
對現今情勢不樂觀表示擔憂和提醒的，不是只有台積電張忠謀等人。國外的趨勢大師已提出全球經濟“溫和崩壞”、“十年冰河期”等預測，且問題擴散不僅於美債、歐債等短期風暴而已。台灣淺碟式經濟，受國際連動影響至深，如果重量級的企業主、經濟大師都有戒慎恐懼之感，也許執政者不宜口出“經濟風暴遇到很多次了，我們不是被嚇大的”這種豪語。
台灣的確不是被嚇大的，困境當前要更沈著應戰，但“溫水煮青蛙”的麻痺感卻絕不會是解決問題的好方法。讓選舉氣氛掩蓋困境真相，只怕會使問題更惡化，難關當前，政府要深思治本之道。 |
