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| 多米尼克-施特勞斯-卡恩 |
中評社北京11月17日電／國際貨幣基金組織(IMF)總裁多米尼克-施特勞斯-卡恩(Dominique Strauss-Kahn)本周一在清華大學發表的題為“全球經濟態勢與IMF重大改革”演講中表示，當前國際貨幣基金組織的人員太美國化了，管理層中絕大部分都為歐美人士，來自非洲、亞洲和拉美地區的人員很少。他說，支持中國在國際貨幣基金組織發揮更大作用，希望更多中國人進入該組織管理層參與決策。
卡恩說，為了使IMF的人員結構進一步合理化，應該吸引更多來自非洲、拉美和亞洲地區的人選進入管理層。他表示支持在IMF有更多的中國人,包括在非常高級別和層面有中國的決策者。
卡恩說：“我們非常希望各個國家向我們提供一些提名，提供建議，向我們推薦一些高素質的人選,這樣做並不是出於民主的原因，而是讓我們對這個國家的文化、經濟有更多了解，使得建議更加有的放矢。”
卡恩指出，目前歐洲各國份額過高，因此IMF要進行改革，使各國配額能夠反映該國經濟比重。
卡恩是在出席11月16日“2009北京國際金融論壇”之後應邀前往清華大學發表演講時做出上述表示的。卡恩肯定了中國在應對國際金融危機過程中一系列卓有成效的工作，並認為在全球經濟的長遠改革和重新平衡方面中國將扮演著重要的角色。
卡恩說，對於中國乃至整體的亞洲，在國際舞台上取得更大的發言權，不僅意味著有更多為重塑危機後全球經濟作出貢獻的機會，也不能避免地將承擔更多的責任。他說：“希望有更多的中國人來IMF任職，這樣可以帶來更高效的溝通。” |
