幹事業，沒有優秀的人才不行，沒有堅強的領導班子不行。張高麗同志在所作的報告中明確指出，要堅持正確的用人導向，用科學發展觀的要求看幹部，以群眾公認選幹部，憑良好政績用幹部，在幹中鍛鍊、在幹中考察、在幹中真正把善於領導科學發展、和諧發展、率先發展的優秀幹部選拔上來，努力把各級領導班子建設成為朝氣蓬勃、奮發有為、團結和諧的堅強領導集體。
這些話實實在在，不僅體現了報告務實的文風，更體現了市委在領導班子建設上的務實。與會代表說，這種用人導向必將極大地增強幹部隊伍的活力，煥發幹事創業的熱情。
仔細閱讀，我們會發現，報告在“加強黨的執政能力建設和先進性建設”這一部分中，不僅系統安排部署了各項工作，而且處處體現著市委在用人導向上的求真務實精神：
“支援鼓勵那些敢抓敢管、勇於創新、銳意進取的幹部，關心愛護那些不圖虛名、不事張揚、埋頭苦幹的幹部，給肯幹事的人以機會，給能幹事的人以舞臺，給幹成事的人以鼓勵”；
“始終牢記黨的宗旨，堅持立黨為公、執政為民，把實現好、發展好、維護好最廣大人民根本利益作為一切工作的出發點和落腳點，大力提倡講實話、察實情、求實效，多辦順應民意、化解民憂、為民謀利的實事”…… 代表們說，以此為指導，將把更多人的心思和精力引導到幹事創業上來，把智慧和力量用到幹事創業上來，進一步培育想幹、會幹、幹好的幹部隊伍，開創團結一致幹事業、齊心協力促發展的嶄新局面，向經濟繁榮、社會文明、科教發達、設施完善、環境優美、人民富裕的宏偉目標闊步邁進。
增強實幹意識的同時，還要學會如何干。報告中說，優秀的領導班子和領導幹部，一定要具備議事決策的能力、改革創新的能力、團結共事的能力、處理複雜問題的能力和推動工作落實的能力。
言簡意賅的話語中，有著深刻而豐富的內涵。代表們說，報告中多次提到了苦幹、實幹，在幹中鍛鍊，在幹中考察，在幹中取勝，在幹中求發展，這些思想充分體現了市委真抓實幹、只爭朝夕的堅強決心，體現了時代的要求，體現了發展的要求。
代表們說，我們當前面臨的機遇前所未有，面臨的挑戰也前所未有。完成黨和人民交給我們的任務，不辱使命，不負時代，就必須按照黨代會的要求，進一步增強實幹意識，牢固樹立敢闖敢試、勇於爭先的觀念，立足全局、主動服務的觀念，踏實幹事、務求實效的觀念，始終保持昂揚向上的銳氣、知難而進的勇氣、爭創一流的志氣，用心把握，用心工作，用心落實，切實把心思和精力用在幹事創業上，用在科學發展上，用在全心全意為人民服務上，在各自的工作中進一步解放思想，開拓創新，努力把各項工作幹實、幹好。 （來源：天津日報網） |
