考分很奇葩，回應很雷人，網友說：“為了這點醋，才包了這頓餃子”，可謂一語中的，如此一本正經地“掩耳盜鈴”，瞎操作就算了，還大膽公示，被質疑後最終撤崗，簡直是把招聘當兒戲。
取消此崗位招聘不管是迫於輿論壓力，還是反思後的行動，頗顯當地積極處理質疑的態度，然而要解除質疑，還需要進一步深入調查，披露真相，如發現違紀違規行為，必須依法依規嚴肅追責問責。不能見勢不好，掉頭就跑，甚至躲過風頭再隱秘“安排”。
公務員、事業編的招考有逢進必考、統一招錄的硬性規定，筆試面試多環節把關的剛性要求，還有逢進必公示的陽光制度，必須遵守。在如此嚴規下，仍有人“知難而上”，在公開招考中“鑽空子”胡來，說明維護招考招聘的公平公正公開，永遠在路上。
只有做到招考公平公正公開，才能讓群衆信服，而這個事件的真相是大家最想要看到的。（來源：華龍網-新重慶客戶端 作者：楊光志） |
