中國拘泥於8%這個數字也具有相應的理由。在中國，每年有大約1000萬-1200萬新增勞動人口進入勞動力市場，政府一直認為，為了這些勞動力能夠順利就業，最低需要保持8%的增長。最近，有關可以下調增長率的討論變得易於接受，這是因為受計劃生育政策影響，新增勞動力人數的增長呈現放緩態勢。
但是，對於因重視擴大就業機會而拘泥於增長率目標的邏輯，也有觀點表示質疑。因為如果重視就業，只要像美國那樣，將就業本身定位為目標即可。美國每個月都會公布就業數據，即使存在某種程度的誤差，也能通過新增就業人數的增減來觀察經濟情況。而政策也可以據此採取行動。例如美國聯邦儲備委員會（FRB）提出，在失業率降至6.5%之前，將維持事實上的零利率政策。如果中國也以就業數據取代增長率目標，相對於粗略的增長率目標，更加準確的經濟運作或許將成為可能。
日本丸紅經濟研究所高級經濟學家鈴木貴元認為：增長率目標無法單純以經濟邏輯加以解釋，不能簡單廢除…… |
