為檢驗此次集訓效果，軍區最後組織了這場“無紙戰場”的激烈對抗，突出一體化平台和信息化系統的操作使用，把運用系統搜索情報信息、標定電子地圖、評估分析戰場態勢等10多種信息化指揮手段作為考核的重中之重，讓首長機關的信息化素質在近似逼真的戰場環境中得到檢驗和錘煉。
某指揮方艙中，戰訓辦主任劉文彥全神貫注，把網上戰時政治工作組織得有聲有色。他坦言，有限的平台席位提出了很高要求，政工幹部如果不認真研究信息化戰爭中政治工作的新特點、新規律，切實提高個人的信息化素養，就可能面臨“失業”、“下崗”的危險。有本領恐慌的不僅是劉主任，步裝處處長夏乃寶深有感觸地告訴筆者，自己這個老裝甲由於少有機會實際操作裝備，許多感性認識還來自多年前，集訓讓他對新型裝甲裝備的認識更加深透，並表示集訓結束後將把學習成果運用到新年度訓練工作中，進一步提高軍區部隊的裝甲兵訓練質量和效益。
對抗結束時，軍區首長高興地介紹，在這場看不到硝煙的“戰鬥”中，首長機關駕馭新裝備圓滿通過考核，領取了通向信息化“戰場”的“通行證”，進一步深化了對基於信息系統體系的作戰能力的認知，從而大大增強領率機關的決策權、話語權和指導權。
輻射效應向嶺南軍營延伸
“這次集訓加深了首長機關對大綱的理解和掌握。”一些機關幹部說，以前對大綱的學習了解不夠，導致指導上難免有偏差，這次集訓對大綱新增新改和重難點課目進行了重點掌握，成效顯著。有人以“複雜電磁環境設置訓練”為例，這個課目內容既新鮮又陌生，訓練指導很難抓到要領，此次集訓就較好地解決了這個問題，基層官兵們反映機關在抓這個課目的訓練時指導方面十分得法。
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