獨生子女士兵同樣為連隊榮譽落淚
石旭，22歲，某高炮旅戰士。入伍前，他在安徽科技學院讀大三。新兵下連沒幾天，他就找到連隊幹部要求住單間，理由是他今年要參加英語四級考試，需要一個安靜的地方復習。
連隊組織專業訓練，他經常忘帶訓練器材，但從來不會忘帶上自己的專業書，訓練間隙看上幾眼。連隊幹部找他談心，他直言不諱：我來部隊，就是為了複學後考研，學校對我們有優惠條件。
然而，就是這個凡事“以我為主”的小石，入伍第二年當上了班長。他曾連續一周加班到淩晨，為連隊建成了局域網；參加全旅演習，創造出了單炮擊落拖靶的好成績。
其實原因很簡單，小石第一次參加學分考試時，正好趕上部隊外出演習。小石著急，部隊領導比他更急。旅政治部多次與學院協商，學校終於同意，特批為小石進行專場考試……改變，就從這件事開始了。
統計資料表明，目前，獨生子女兵已占到了全營官兵總數的1/3。上海、南京、杭州等大城市2001年入伍的新兵中獨生子女占到95％以上，其他中小城市和經濟發達的農村地區也占到了70％。
“不服管”，執行任務“忘性大”，做事總是留下個不夠俐落的“尾巴”，為自己得到的誇獎歡欣鼓舞卻對集體榮譽熟視無睹……在採訪中發現，這些“自我”的毛病，在“80後”獨生子女新兵中並不鮮見。
然而，讓某連指導員徐長浩難忘的，卻是“80後”戰士為集體榮譽落淚的一幕：去年秋天，兩個紅軍連隊進行軍事比武，5公里武裝越野、射擊……從天亮比到黃昏，他們連輸了——僅僅差0.01秒而已，全連的兵都蹲在地上哭了，不管我們怎麼勸都止不住。
“在追求個人榮譽的同時，他們並沒有忘記集體的榮譽。”徐長浩說。
當然，也聽到了很多優秀的名字，他們履行著軍人的責任，也承擔著家庭和社會的責任。
向南林，某部二級士官。入伍6年，從連隊到大軍區的各種榮譽他幾乎得了個遍，是公認的雷達“大拿”。團里幾次上報給
他提幹，都因種種原因而未能如願。但向南林一如既往，幾年下來，團里幾乎所有的雷達骨幹都是他一手帶出來的。更可貴的是，來自農村的向南林不僅省吃儉用、用工資供養弟弟上大學，還主動資助了一個貧困失學兒童。
新兵馬彥超，入伍前曾是大慶一家傢俱廠的經理。部隊組織學習科學發展觀，原來打算復員回去後開一家筷子廠的他有了新的思路。他致信父親，在家中40多畝承包地上種上了適合家鄉氣候的優良樹種…… |
