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郝龍斌競選團隊不年輕 如何努力

http://www.CRNTT.com   2010-06-27 07:50:49  


 
           最佳鐵三角  決策斷層被質疑

  談到郝幕僚,就不能不提到市長辦公室主任兼顧問任孝琦,她從郝龍斌擔任紅十字會顧問前就跟在他身邊,一路從郝任“立委”、環保署長到市長,近二十年的貼身幕僚,讓她與郝龍斌間有著絕佳的默契及信任,郝的政策、想法、思維等,事實上都有任孝琦的影子。

  競選辦公室主任莊文思就是任孝琦的老公,他們兩人深得郝龍斌的信任與肯定,所以郝的競選策略及發想都是以他們為核心,與郝龍斌間形成“鐵三角關係”,這種關係堅不可破,密不可分。

  好的地方是,競選政策與策略相當緊密,不會脫鉤,彼此不需磨合,反應快速;不好的則是,外界意見難以介入,有些盲點或許無法及時發現、解決,作戰方式恐過於保守、被動。

  這次選舉,競選團隊必然也要受到外界嚴格檢視,執政期間,郝龍斌遭到議員不少非議的就是批評他被少數幕僚給掌控,底下意見上不去,上面意見下不來,決策中間有斷層。這樣的質疑,後續可以觀察是否存在於競選團隊中,否則事倍功半,打起選戰一定很累。

          剛毅不妥協 個性可以放輕鬆 

  選戰不外乎檢驗政績、人格特質、品行及選戰策略等。郝龍斌的政績主推市民熱線1999、路平專案、台北好好看、活化淡水河,以及近來推出的出租國宅、老舊建物都更、助妳好孕政策。

  不能避免的,郝龍斌有市政包袱,一些市政建設若有缺失,他逃不過批評,最直接的當然還是“馬郝關係”,馬市長留下的建設,不管好壞,郝市長都必須承擔,年底的花博更是不容有錯。但由於他是現任市長,有執政優勢,有資源,這點他是勝過蘇貞昌的。

  人格特質部分,郝龍斌個性剛毅、不擅言詞,總給人嚴肅形象,這是他的性格,雖然執政後期有不少轉變,不過對於台北市民來說,在親和力上郝龍斌似乎不如電火球來得強,這點應該是郝龍競選團隊要注意的,未來如何在短時間內扭轉外界的觀感,是當務之急。

  品行也是郝龍斌可以強化的部份,尤其是他剛正不阿、痛恨關說的個性,民氣固然支持反貪、除弊,如何藉由選舉包裝,讓一般市民能夠清晰感受而樂於接納,是競選團隊必須要重視的。
          策略應求新  不能只靠舊把戲

  然而,選戰策略確實是郝龍斌競選團隊較弱的一環,台北市不像其他縣市,可以靠組織戰,或勤走基層就能拿票,在策略上必須求新、求變,尤其傳統文宣戰在北市更是起不了大作用,反而是網路、部落格、青年軍或是正妹另類宣傳,能夠吸引目光。

  簡言之,選戰策略必須“年輕化、活潑化、口語化”,讓人一目了然,這點郝團隊目前真的有待加強,若單純祇想靠志工電話拉票、黨員名冊催票,或是單一文宣、大老站台的話,屆時很有可能會遭到選民無情對待。

  郝要勝選,國民黨資源必須全力注入,由於他本身與黨關係不深,期間也未積極建立,導致黨的基本盤需要重新構連。郝龍斌應設法與黨籍“立委”、議員溝通,營造出團結氣勢,將槍口一致對外。可惜的是,郝團隊還未看到黨籍民代加入,將來勢必給對手有機會大作文章。

  綜上所述,郝蘇兩人各有擅長,現階段郝龍斌的競選團隊雖了無新意,但也沒有大錯,走得穩健。他必須提防的是民進黨的選舉策略,“守成”絕對不夠,更應該採取“主動”。 

  對郝龍斌本身來說,其實這次選舉更為艱困,四年前他跟民進黨四大天王之一謝長廷競選,以五三.八一%的得票率贏得市長選舉,可是當時整個社會氛圍是倒向國民黨,加上陳水扁弊案影響,勝選可以預料。

  這次他要對上的是前“行政院長”蘇貞昌,是民進黨內被視為問鼎下屆“總統”大選的戰將,實力不容小覷;加上民進黨氣勢正旺,選舉連勝,郝龍斌這次要取勝,絕非易事。郝、蘇如今仍處於五五波的局面,“大頭斌與電火球的對決”,絕對是年底選戰的重頭戲。


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