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樊綱：跨越中等收入陷阱需警惕兩種盲目趕超

http://www.CRNTT.com   2013-02-22 08:49:19

知名經濟學家樊綱 　　中評社北京2月22日訊／“這幾十年以來，中等收入國家為什麼容易掉入陷阱？原因就是，勞動者的工資上漲速度超過了勞動生產率的提高步伐，損傷了競爭力。”著名經濟學家樊綱日前在接受支點雜誌專訪時如是說。 　　樊綱認為，要跨越中等收入陷阱，重點不是抑制收入，而是提高生產力。他提出，需要警惕產業結構的盲目調整和福利水平的盲目接軌。文章內容如下。 　　發達國家跨越“陷阱”的奧秘 　　問：中國正處於跨越中等收入陷阱的關鍵階段，社會各界對此提出了不少解決方案，呼聲最高的包括進行收入分配領域的改革，以及加快推進產業結構轉型升級，您對這個問題的藥方是什麼？ 　　樊綱：什麼是中等收入陷阱？中等收入陷阱的基本含義是：當一個國家發展到中等收入階段的時候，一方面勞動成本提高了，競爭不過低端的競爭對手；另一方面高級的生產要素還沒有相對優勢，在企業創新、高新科技等方面競爭不過高端的競爭對手。這樣“不上不下、兩頭不沾”，於是你競爭力喪失，增長停滯了。 　　現今世界上的發達國家，當年它們為什麼沒有陷入中等收入陷阱？有個原因是它們崛起時沒有高端的競爭對手。即便在崛起之初被看作是發展中國家的德國，其人均GDP當年也僅落後英國50%，不像中國起步的時候落後500%；美國發展起來的時候，也是趕上了工業革命的高潮期，並在技術創新領域後來居上，因而沒有陷入陷阱。 　　我們當前關注的是，這幾十年以來的中等收入國家為什麼容易掉入陷阱。原因就是，勞動者的工資上漲速度超過了勞動生產率的提高步伐，損傷了競爭力。 　　關於勞動力工資和勞動生產率的關係，舉一個現實的例子：珠三角地區前幾年不少人選擇去越南開工廠，因為當地的勞動力工資只有珠三角地區的四分之一，他們覺得在那兒開工廠，生產成本上有競爭力。但沒過多久，好多人又把廠給撤回來了，一個重要原因是，越南工人的工資確實只是中國的四分之一，但幹出的活兒卻只有中國工人的十分之一。 　　這個例子說明，勞動生產率是企業乃至國家競爭力的核心要素，競爭力不是簡單看工資的高低，而是看單位產品中勞動成本的高低。如果我們保持勞動生產率的提高快於工資的增長，我們的競爭力就會提高，這也就是為什麼德國人工資既高、產品競爭力又強的原因，也是發達國家順利走過中等收入階段的奧秘所在。

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